外国人技能実習制度

外国人技能実習制度『実習生受け入れ概要』

 

『外国人技能実習生受入事業』は財団法人国際研修協力機構（JITCO）の全面支援の下、フィリピンから実習生を受入れ、

職場で作業を行いながら日本の優れた「自動車整備の技術・技能・知識」を若い研修生に移転することにより、帰国後にフィリピンの産業振興に寄与できる優秀な

人材を育成することで国際貢献することを目的としております。職場に〝まじめで明るい〟

実習生が入ることにより、職場の活性化という副次効果も期待できます。

 

研修生受入オブジェクト

１．受入職種
	自動車整備　※
２．対象
①年齢	２１～２７歳の男子
②学歴	職業訓練校卒業または、大学卒業
③職歴	『職歴が長く技術習熟度の高い人材』ではなく、卒業して間もなく若い、やる気のある人材を選抜しています
３．特徴
①向上心	日本で学んだ技術・技能を活かし、母国の産業界に大きく貢献しようと仕事に対する意欲が旺盛
②誠実	当組合の研修生は誠実で、日本語の挨拶も良くでき、地域社会に順応する安心できる人材
③エネルギッシュ	明るく、真面目でよく働き、職場の活性化と生産性の向上には不可欠な人材

※法定で定める実習生受入可能職種

 

実習期間中のバックアップ

《ＡＳＩＣバックアップ体制》

ＡＳＩＣ巡回指導員が定期的に、企業や宿舎に巡回し、実習生や受入企業の

指導員・経営者様からの相談に応じます。

また、実習生のビザ延長手続き費用を負担致します。

 

《受入企業バックアップ体制》

受入企業にて実習をスタートするにあたり、実習生が円滑な実習生活を

送れるよう技術指導員・生活指導員を任命し、指導にあたって頂きます。

⇒実習生を受け入れるには、当組合に『組合員』としてご加入頂きます。